Yu Lanqin, emakumezkoa, Han nazionalitatea, 1970eko urrian jaioa, Yancheng Dafeng Sanai Home Textile Co., Ltd-ko zuzendari nagusia da. Urteetan zehar, konpainiako 97 langile (82 emakume) batu eta zuzendu ditu.Ez dio atzeraldiaren beldurrik aginduak jasotzean eta ausart egiten du aurrera.Produktu berrien garapenean bikaintasuna eta berrikuntza bilatzen ditu ausardiaz, eta zorrotza da kalitatean.Zintzotasunez eramaten du enpresaren garapena eta enpresari mesede egiten dio.Langileak, emakume koadroen garaiaren erakustaldi kontzentratua, ardura astunak ausardiaz bere gain hartu eta gogor lan egiten.
Izan negozioak garatzeko ausardia, eta enpresa jauzika garatzen da
Trebea da negozioen ezagutzan ikasten eta sakontzen, funtsezko arazoei aurre egiten, merkatuaren baldintzak ikertzen eta hainbat hornitzailerekin komunikazio eta negoziazio gaitasunak menderatzen.Ia hamar urteko lan gogorraren ondoren, konpainiak lan gogor guztiak gauzatu ditu bere lantaldearen eta talde tekniko profesionalaren hazkundetik, produkzio-ahalmenaren hedapenetik, lantegien eskalaren hedapen eta lekualdatzetik, ekipamendu-inbertsioraino eta adimendun eraldaketa eta hobekuntzara arte. ekoizpen-lerroak, etab. Arrakasta batekin, Sanai Home Textiles, hasieran 7 makina josteko langile bakarrik zituena, etxeko ehungintza eskalako enpresa bihurtu da, 350 langile baino gehiagorekin eta 150 milioi yuaneko urteko salmenta talentuen kontratazioaren bidez. eta soberan dagoen eskulana mobilizatzea.Konpainiak segidan "Merkataritza Ganbera Pribatuaren Osotasuna eta Enpresa Fidagarria", "Emakumezko Materialak Prozesatzeko Probintzial Demostrazio Oinarria", "Industria Garapen Ekonomikorako Ekarpen Nabarmenaren Saria" bezalako tituluak irabazi ditu.
Behar handiena dutenei laguntzeko gizarte-egitasmoetan parte hartzea
Enpresa garatzen eta hazten ari den bitartean, ez ditu ahaztu gizartean laguntza behar duten pertsonak edo taldeak.Etxeko ehungintza enpresak eskulan intentsiboko enpresak dira.Emakume enpresaburu gisa, ongi daki emakumeen lanaren garrantziaz.Enpresako emakume langileak %85 baino gehiago dira, eta emakumeen lana bereziki garrantzitsua da.Beren lan-baldintzak hobetzera, ordainsaria handitzera, prestazioak ezartzera eta bizitzeko zailtasunak konpontzera bideratu zen, eta hainbat neurri hartu zituen.Azken urteotan, Yu Lanqin-ek eta Sanai Home Textiles-ek hainbat aldiz eman diete laguntza laguntza behar dutenei laguntzeko.Koroa epidemia berriaren bat-bateko agerraldiaren aurrean, deiari modu aktiboan erantzun zion, ardurak hartzeko ekimena hartu zuen eta bere maitasunari onena eskaini zion, epidemiaren prebentzioa eta kontrola esku batekin eta garapenaren garapena konturatuz. enpresa bestearekin.Epidemiaren aurkako hainbat material oparitu ditu goi-mailako dagokion sailei askotan;oporretan, oporretako opariak edo onurak ematen zizkien behartsuei edo alargunei;langileek edo haien senideek zailtasunak eta gaixotasunak topatzen zituztenean, dohaintzan hartu zuen lidergoa eta langile guztiak elkarri laguntzeko elkarrekiko laguntza, maitasunaren dedikazioa, etab., benetako maitasuna senti zezaten, egoeratik atera eta positibo batean joka zezaten. gizarte osoa maitasun handiz betetzeko eginkizuna.
Argitalpenaren ordua: 2023-04-25